お金

年金制度には、配偶者がいることによって扱いが変わる仕組みがいくつもあります。その代表が、第3号被保険者制度と加給年金です。どちらも会社員とその配偶者が関係するため、第3号被保険者だった妻がいるから夫に加給年金が付くと考えてしまうことがありま...

会社員の夫に扶養され、第3号被保険者になっている妻がいるとします。夫が亡くなった場合、第3号被保険者だったから遺族年金を受け取れると考える人もいるかもしれません。しかし、第3号被保険者制度と遺族年金は別の制度です。第3号被保険者制度は、配偶...

会社員の夫に扶養されている妻が、第3号被保険者になっているとします。夫が会社を辞めず、そのまま働き続けていたとしても、夫の年齢によって妻の第3号被保険者としての扱いが変わることがあります。特に注意したいのが、夫が65歳になるときです。夫が会...

会社員の夫に扶養されている妻が、第3号被保険者になっているとします。妻自身の働き方や収入が何も変わっていなくても、夫が会社を退職すると妻の年金区分が変わることがあります。なぜでしょうか。第3号被保険者は、収入が少ない人専業主婦というだけで該...

第3号被保険者は、一度手続きをすれば60歳までずっと第3号でいられる制度ではありません。収入が増えた。配偶者が会社を退職した。離婚した。自分が勤務先の厚生年金に加入した。こうした出来事によって、第3号被保険者の資格を失うことがあります。その...

会社員の配偶者として第3号被保険者になっている人が離婚すると、年金の扱いはどうなるのでしょうか。離婚しても、それまで第3号だった期間がなくなるわけではありません。第3号被保険者として適正に記録されていた期間は、原則として老齢基礎年金につなが...

第3号被保険者だった人がパート先の厚生年金に加入すると、毎月の給与から厚生年金保険料が差し引かれるようになります。そのため、社会保険に入ると手取りが減るという変化はすぐに分かります。一方で分かりにくいのが、将来の年金はいくら増えるのかという...

第3号被保険者だった人が勤務先の社会保険に加入すると、給与から健康保険料や厚生年金保険料などが差し引かれるようになります。そのため、社会保険に入ると手取りが減るから損だと考える人もいます。確かに、加入直後の給与明細だけを見れば手取りが減るこ...

かつて厚生年金は、主に正社員として働く人が加入する制度というイメージが強くありました。パートやアルバイトなど勤務時間の短い人は、会社で働いていても配偶者の扶養に入り、第3号被保険者になるケースが多くありました。しかし、この仕組みは少しずつ変...

第3号被保険者制度を縮小するという話を聞くと、これまで保険料を払っていなかった人が、これから国民年金保険料を払うようになると考えるかもしれません。しかし、第3号被保険者制度の縮小には大きく2つの方向があります。第3号から第1号被保険者へ移る...