税理士 生前贈与による事業承継とは何か 相続を待たずに自社株を後継者へ渡す仕組み編
中小企業の事業承継では、先代経営者が持っている自社株をいつ後継者へ渡すのかが重要になります。代表的な方法の一つが、先代経営者の死亡によって株式を引き継ぐ相続です。しかし、相続が発生する時期を経営者自身が選ぶことはできません。そこで、先代経営...
2026-08
税理士 税理士 早期事業承継とは何か 先代経営者が元気なうちに会社を渡すと成長しやすい理由編
中小企業の事業承継というと、経営者が高齢になったり亡くなったりした後に、子どもなどが会社を引き継ぐ姿を想像するかもしれません。しかし、事業承継は必ずしも相続が発生するまで待つ必要はありません。先代経営者が元気なうちに株式や経営権を後継者へ移...
税理士 事業承継税制の成長投資とは何か 設備投資をすると相続税が免除される可能性がある理由編
中小企業の事業承継税制が、単に会社を引き継ぎやすくする制度から、承継後の成長まで促す制度へ変わる可能性があります。経済産業省は、成長投資や賃上げに取り組む中小企業を対象として、事業承継に伴う相続税や贈与税を免税とする仕組みを検討しています。...
税理士 事業承継税制の賃上げ要件とは何か 相続税を免除する代わりに給与を増やす仕組み編
中小企業の事業承継税制に、新しい考え方が加わる可能性があります。経済産業省は、事業承継した後継者の相続税や贈与税について、成長投資や賃上げに取り組む企業を対象に免税とする仕組みを検討しています。これまでの事業承継税制では、非上場株式を引き継...
税理士 事業承継税制の雇用確保要件とは何か 従業員が減っても納税猶予を続けられる場合がある理由編
事業承継税制は、中小企業の後継者が非上場株式を相続や贈与によって取得したとき、一定の要件を満たせば相続税や贈与税の納税を猶予できる制度です。ただし、税負担を大幅に軽減する以上、会社を引き継いだ後も事業を継続することが求められます。その際、長...
税理士 事業承継税制の特例措置とは何か 一般措置より税負担が大幅に軽くなる仕組み編
中小企業の事業承継では、先代経営者が持っている自社株を後継者へどのように引き継ぐかが大きな問題になります。会社が成長して自社株の評価額が高くなっていると、相続や贈与によって株式を取得した後継者に多額の相続税や贈与税が発生する可能性があるから...
税理士 特例承継計画とは何か 事業承継税制を使う前に都道府県へ計画を出す理由編
事業承継税制の特例措置を利用すると、後継者が先代経営者から非上場株式を相続や贈与によって取得した場合、一定の要件のもとで相続税や贈与税の納税猶予を受けることができます。ただし、会社の株式を引き継いだ後に税務署へ申告すれば、誰でも自動的に特例...
税理士 納税猶予と免税は何が違うのか 事業承継税制が変わると後継者の不安が減る理由編
中小企業の事業承継では、会社の株式を後継者へ渡したときに発生する相続税や贈与税が大きな問題になることがあります。現在の事業承継税制には、一定の要件を満たせば相続税や贈与税の納税を猶予する仕組みがあります。さらに、後継者が死亡した場合など一定...
税理士 事業承継税制の免除とは何か 後継者が死亡すると猶予された税金が消える仕組み編
事業承継税制を理解するときに重要なのが、「納税猶予」と「免除」の違いです。後継者が非上場会社の株式を相続や贈与によって取得し、事業承継税制の適用を受けると、一定の要件のもとで相続税や贈与税の納税が猶予されます。しかし、納税猶予を受けただけで...
税理士 事業承継税制の納税猶予とは何か 税金を払わなくても借金のように残り続ける仕組み編
中小企業の経営者が子どもなどへ会社を引き継ぐとき、大きな問題になるのが自社株にかかる相続税や贈与税です。会社が長年にわたって利益を積み上げていると、上場していない会社でも株式の評価額が高くなることがあります。後継者がその株式を相続や贈与によ...