ライフプラン

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年金加入期間の通算とは何か 日本で10年働かなくても年金を受け取れる場合編

日本の老齢年金を受け取るためには、原則として10年以上の受給資格期間が必要です。このため、日本で数年間だけ働いて母国へ帰る外国人は、日本で年金保険料を納めても年金を受け取れないように思えるかもしれません。しかし、日本と母国との間に社会保障協...
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社会保障協定とは何か 外国で働いても年金保険料を掛け捨てにしない仕組み編

海外で働く人が増えると、社会保障制度には国境を越えることによる問題が生じます。例えば、日本企業から海外へ派遣された会社員が、日本と赴任先の両方で社会保険料を負担しなければならないことがあります。反対に、外国人が日本で働く場合にも、母国と日本...
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脱退一時金と年金受給はどちらが得なのか 外国人が帰国するときの選択肢編

日本で数年間働いた外国人が母国へ帰国するとき、年金について大きな選択を迫られることがあります。日本で納めた年金について脱退一時金を受け取るのか、それとも日本での年金加入期間を残して、将来年金として受け取る可能性を残すのかという選択です。脱退...
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外国人の脱退一時金とは何か 日本を離れると年金保険料の一部が戻る仕組み編

日本で働いた外国人が母国へ帰国するとき、これまで支払った年金保険料はどうなるのでしょうか。日本の公的年金は、一定の受給資格期間を満たせば将来年金として受け取ることができます。しかし、日本に数年間だけ滞在して帰国する外国人の場合、日本の年金を...
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外国人の国民年金納付率はなぜ55%にとどまるのか 制度理解と社会保障協定から考える編

日本で暮らす外国人が増えるなか、社会保障制度への加入をどのように確保するかが重要な課題になっています。その一つが国民年金です。外国人の国民年金の2023年度の最終納付率は55.0%でした。2022年度の49.7%からは改善したものの、日本人...
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超富裕層の社会貢献とは何か 財団や寄付まで銀行が支援する理由編

超富裕層の資産管理というと、株式や不動産を運用して財産を増やすことや、相続によって子どもや孫へ財産を残すことを思い浮かべるかもしれません。しかし巨額の資産を持つ人ほど、もう一つの選択肢が重要になることがあります。財産の一部を社会へ還元するこ...
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次世代富裕層とは何か 銀行が資産家の子や孫まで囲い込む理由編

超富裕層向けビジネスで、金融機関が重視する相手は現在巨額の資産を持っている本人だけではありません。その子どもや孫も重要な顧客になります。親が10億円、20億円という金融資産を持っていれば、将来の相続によってその一部が子どもへ移ります。相続前...
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富裕層の世代間資産移転とは何か 巨額の金融資産が親から子へ動く大相続時代編

日本では、家計が保有する巨額の金融資産が高齢世代に集中しています。預金、株式、投資信託、不動産などを長年積み上げてきた世代が高齢化することで、これから相続を通じて大量の資産が子どもや孫の世代へ移っていきます。これが世代間資産移転です。特に超...
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銀行の預かり資産とは何か 預金残高とは違う金融機関の重要指標編

メガバンクの富裕層戦略を見ていると、預金残高とは別に「預かり資産」という言葉がよく登場します。今回の記事でも、三井住友フィナンシャルグループは超富裕層向けの営業担当者を増やし、2028年度の預かり資産を2025年度比2割増の28兆円に伸ばす...
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富裕層ビジネスはなぜ手数料収入を生みやすいのか 銀行の利ざや依存からの転換編

日本の銀行は長い間、預金を集め、その資金を企業や個人へ貸し出すことで利益を得てきました。預金者へ支払う金利よりも高い金利で融資し、その差額を収益にする仕組みです。しかしメガバンクが現在強化している超富裕層向けビジネスでは、融資による金利収入...