経営 JR東日本の社員が農業副業に参加 人手不足解消と新しい働き方の可能性
日本の農業では、経営者の高齢化と後継者不足に加え、田植えや稲刈りなどの繁忙期に必要な労働力を確保することが大きな課題になっています。こうしたなか、JR東日本がグループ社員による農業副業を推進しています。年間約900人が農業副業に携わっており...
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