税理士 源泉徴収税額表とは何か 給与計算担当者が必ず使う実務資料編
会社員の給与から差し引かれる所得税は、企業が自由に計算しているわけではありません。国税庁が公表する「源泉徴収税額表」に基づいて計算されています。この税額表は、企業の給与計算に欠かせない実務資料であり、税制改正が行われるたびに内容も見直されま...
源泉所得税
税理士 税理士 「“天引き国家・日本”はどこへ向かうのか（総括編）」
日本では、多くの人が「税金を払っている」という感覚を持ちにくいと言われます。なぜなら、所得税住民税社会保険料などの多くが、給与から自動的に差し引かれているからです。源泉徴収、年末調整、社会保険天引き――。こうした仕組みは、日本社会にあまりに...
税理士 「源泉徴収は“社会保障徴収システム”へ変わるのか（統合徴収編）」
給与明細を見ると、多くの人がまず驚くのは「税金」より「社会保険料」かもしれません。健康保険厚生年金介護保険雇用保険など、現在の給与天引きでは、税より社会保険料の方が大きいケースも増えています。しかも近年は、少子高齢化医療費増大年金財政介護負...
税理士 「“会社員だけ捕捉される社会”は公平なのか（税負担編）」
給与明細を見るたびに、「こんなに税金や社会保険料が引かれるのか」と感じる人は少なくありません。会社員は、所得税住民税社会保険料などが毎月自動的に差し引かれます。一方で、自営業者やフリーランスについては、「本当に正確に把握されているのか」とい...
税理士 「“給与所得控除”はなぜ存在するのか（公平性編）」
会社員の給与には、「給与所得控除」という制度があります。給与収入から一定額を差し引き、その残額へ課税する仕組みです。しかし、この制度については昔から議論があります。「会社員は経費を自由に使えないのに優遇されている」「自営業者との不公平がある...
税理士 「源泉徴収制度はフリーランス時代に対応できるのか（働き方編）」
日本の税制は長い間、「会社に勤める人」を中心に設計されてきました。毎月決まった給与を受け取り、会社が税金や社会保険料を天引きし、年末調整まで行う――。それが日本の標準的な働き方でした。しかし現在、その前提が大きく揺らぎ始めています。副業フリ...
税理士 「“年末調整不要時代”は来るのか（デジタル行政編）」
毎年秋になると、多くの会社で始まる年末調整。従業員は、保険料控除証明書住宅ローン関係書類扶養情報などを提出し、企業側はそれを確認して税額計算を行います。しかし近年、この仕組みそのものが変わり始めています。マイナポータル連携電子証明書クラウド...
税理士 「給与課税はAIで自動化されるのか（税務DX編）」
毎月の給与計算、源泉徴収、年末調整――。これまで企業の人事・経理部門は、膨大な「給与税務」を人手で処理してきました。しかし現在、その世界は急速に変わり始めています。e-Taxマイナポータル電子証明書AI-OCRクラウド給与KSK2API連携...
税理士 「会社はなぜ“税務署の下請け”になったのか（企業負担編）」
給与計算、源泉徴収、年末調整、法定調書、住民税特別徴収、社会保険手続――。現在の企業には、膨大な「徴収事務」が求められています。特に人事・経理部門では、「本業より制度対応に追われている」と感じる場面も少なくありません。しかも近年は、定額減税...
税理士 「年末調整はなぜここまで複雑化したのか（制度肥大化編）」
毎年秋から冬にかけて、多くの会社で始まる「年末調整」。保険料控除申告書、扶養控除等申告書、住宅ローン控除関係書類――。経理担当者や人事担当者にとっては、「またこの季節が来たか」と感じる業務かもしれません。本来、年末調整は「給与所得者の所得税...