人生100年時代 「税金を払う国」はどう選ばれるのか（租税国家編）
かつて人々は、生まれた国で働き、その国に税金を払い、その国の社会保障を受けることが当然でした。しかし現在、その前提が少しずつ揺らぎ始めています。AI、グローバル化、リモートワーク、国際資本移動によって、どこで働くかどこに住むかどこに法人を置...
人生100年時代 人生100年時代 「選ばれる国」とは何か（国家競争編）
かつて国家間競争とは、領土人口軍事力工業力を競うものでした。しかし現在、世界の競争軸は大きく変わり始めています。AI、デジタル化、リモートワーク、グローバル資本移動によって、人材企業富裕層投資資金が「国を選ぶ」時代になっているからです。つま...
人生100年時代 シンガポール型国家モデルは日本でも可能なのか（制度比較編）
近年、日本でも「シンガポールのような国を目指すべきではないか」という議論が増えています。背景には、高度人材流出スタートアップ競争力低下国際金融都市競争富裕層移住AI時代の国家競争があります。特にシンガポールは、低税率高度人材集積金融センター...
FP シンガポールはなぜ世界の富裕層を集めるのか（国家戦略編）
近年、シンガポールには世界中の富裕層や起業家、投資家が集まっています。日本でも、スタートアップ創業者投資家ファミリーオフィス暗号資産関係者などがシンガポールへ移住・進出する例が増えています。背景には単純な「税金の安さ」だけではない、国家とし...
起業 スタートアップ人材はなぜ海外へ向かうのか（人材流出編）
近年、日本のスタートアップ業界では「海外移住」や「海外法人設立」が珍しくなくなっています。特に、シンガポール米国ドバイ香港などへ拠点を移す起業家やエンジニア、投資家が増えています。背景には単純な「税金逃れ」だけでは説明できない、より大きな構...
税理士 スタートアップ政策と税制は矛盾しているのか（政策整合性編）
日本政府は近年、「スタートアップ育成」を国家戦略として強く打ち出しています。岸田政権時代に始まった「スタートアップ育成5か年計画」では、投資額10兆円規模への拡大ユニコーン企業創出大学発ベンチャー支援人材流動化ストックオプション改革などが掲...
税理士 創業者利益課税強化で日本のスタートアップは弱くなるのか ― ミニマムタックス改正と「起業立国」の矛盾
スタートアップ育成を国家戦略として掲げる一方で、創業者利益への課税強化が進んでいます。2027年から強化される「ミニマムタックス（高額所得者向け追加課税）」をめぐって、スタートアップ業界では強い懸念が広がっています。日本ベンチャーキャピタル...
会計 AI時代に「開示書類」は誰が作るのか（開示DX編）
企業開示の世界で、AI活用が急速に広がり始めています。これまで有価証券報告書や決算短信、適時開示、統合報告書などは、人が中心となって作成してきました。しかし現在は、文章生成AIデータ連携システムXBRL自動変換AIレビュー自動翻訳開示チェッ...
会計 臨時報告書と適時開示はなぜ二重になるのか ― 開示制度見直しが企業実務を変える可能性
企業の情報開示制度の見直し議論が本格化しています。金融庁は、上場企業が提出する「臨時報告書」と東京証券取引所の「適時開示」の重複解消に向けた検討を始めました。これまで日本の開示制度は、投資家保護を重視する中で制度を積み重ねてきました。しかし...
FP 「“デジタル資産世代”と高齢世代で資産観は分裂するのか（世代金融編）」
日本人の資産観が、大きく変わり始めています。これまで日本では、預金保険持ち家退職金を中心とした「安定資産モデル」が長く主流でした。しかし現在、若年層を中心に、オルカンETFポイント投資暗号資産デジタル証券などへの抵抗感が急速に薄れています。...