税理士 調査官の指摘 vs 会社の言い分 ― 減価償却をめぐる攻防から学ぶ実務ポイント
東京税理士会が開催された「令和7年度 全国統一研修会 ～調査官の指摘 vs 会社の言い分～」は、実務の現場で起こる“調査官と会社の見解のズレ”を題材に、法人税の重要論点を整理する研修でした。本研修では、減価償却・修繕費・役員給与・退職金・貸...
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会計 「営業利益」の国際ルール統一 ― IFRS第18号がもたらす会計の新時代
2027年1月1日以降に始まる事業年度から、国際会計基準（IFRS）で「営業利益（Operating Profit）」の定義が統一されます。日本ではIFRSは任意適用のため直接の影響を受ける企業は限られますが、IFRSの考え方は日本基準にも...
会計 AI時代のバックオフィス改革 ― 経理・人事・総務が経営を動かす日
■ “自動化の波”の中で問われる存在意義経理・人事・総務――いわゆる「管理部門」は、これまで企業を支える“縁の下の力持ち”でした。しかし、生成AI・RPA・クラウド会計などの普及によって、その業務の多くが「定型処理」から「自動化可能な仕事」...
会計 「定型業務の終わり」から始まる ― 管理部門が担う“新しい付加価値”とは
■ DXと生成AIが変える現場経理・人事・総務の世界では、ここ数年で業務環境が劇的に変わりました。クラウド会計、電子請求書、RPA、そして生成AI。これらの登場によって「正確・迅速・効率的」に処理するという従来のミッションは、もはや人の手を...
会計 2027年施行「新・リース会計基準」実務で何が変わる？― 経理担当者が今から準備すべきこと
2027年4月1日以降開始する事業年度から、新しい「リース会計基準（企業会計基準第34号）」が強制適用されます。これは上場企業および会計監査が必要な大規模企業が対象ですが、その影響は取引関係のある中小企業にも及ぶ見通しです。これまでの「オフ...
会計 時代が求めるバックオフィスの新常識 ― AI・人材・戦略の三位一体へ
「バックオフィスは軽視されがち」――。多くの経理・総務・人事担当者が感じてきたこの現実に、今、大きな変化の波が訪れています。『企業実務』900号記念鼎談（税理士×社労士×弁護士）では、3人の専門家が口を揃えて「バックオフィスは企業の土台であ...
会計 混同されやすい「消耗品」と「備品」——経理で迷わない判断基準と節税のコツ
経理をしていると、意外と悩むのが「これは消耗品？ それとも備品？」という判断。購入金額が10万円前後だったり、パソコンやオフィス家具など耐用年数が長いものになると、仕訳をどう切るか迷う方も多いのではないでしょうか。この記事では、『企業実務』...
FP 「年収の壁」を正しく理解する ― 税と社会保険の違い、2025年改正でどう変わる？
「年収の壁」という言葉を耳にする機会が増えました。パートタイムや短時間勤務で働く人が「このラインを超えると手取りが減る」と言われ、働く時間を調整する――いわゆる“働き控え”を生む原因としてもよく取り上げられます。しかし実際のところ、この「壁...
FP 「価格転嫁支援 × 税理士」実務チェックリスト――原価上昇時代の中小企業をどう支えるか
■ 1．なぜ“価格転嫁支援”が税理士に求められるのか原材料・人件費・エネルギーコストの上昇が続く中、中小企業の多くが「価格を上げたいが取引先に言い出せない」と悩んでいます。しかし、価格転嫁をためらえば、利益率の悪化設備投資・賃上げ余力の喪失...
FP 【地域実践編】関東から見る「よろず支援拠点×専門家連携」の最前線――埼玉・栃木・千葉に学ぶ、地域密着型の伴走支援
全国で相談件数が過去最高を更新する中、関東・山梨でも「よろず支援拠点」の活用が急速に進んでいます。2019〜2024年度の相談件数増減率では、埼玉県が2.9倍、栃木県が2.1倍と大きく伸びました。減少は東京都（9.6％減）のみ。地方圏での支...