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退職金は「功労の最終評価」として会社・経営者にとって重要な支出ですが、税務上は損金算入時期や支給の実質性をめぐって否認されるケースが後を絶ちません。今回は、令和7年度 全国統一研修会資料から、代表的な3つの事例を取り上げます。① 一部未払い...

役員給与は、法人税の世界で最も頻出する論点の一つです。「少しの増減」や「福利厚生的な支出」が、思わぬ否認リスクを生むことがあります。令和7年度の全国統一研修会では、「定期同額給与」「役員の人間ドック」「家族手当」など、実務で混乱しやすいテー...

交際費は、調査官との攻防が最も多い論点のひとつ。「これは会議費です」「いや交際費です」と見解が分かれるケースは、毎年のように税務調査で繰り返されています。令和7年度の全国統一研修会資料では、飲食費の1人1万円基準を中心に、「相手方」「負担割...

「修繕費にしたらダメなんですか？」「これ、資本的支出じゃないですか？」税務調査で最も頻出するのがこのやりとりです。支出内容が「現状維持のため」か「価値を高めるため」か、判断ひとつで損金算入できるかどうかが変わります。令和7年度 全国統一研修...

東京税理士会が開催された「令和7年度 全国統一研修会 ～調査官の指摘 vs 会社の言い分～」は、実務の現場で起こる“調査官と会社の見解のズレ”を題材に、法人税の重要論点を整理する研修でした。本研修では、減価償却・修繕費・役員給与・退職金・貸...

2027年1月1日以降に始まる事業年度から、国際会計基準（IFRS）で「営業利益（Operating Profit）」の定義が統一されます。日本ではIFRSは任意適用のため直接の影響を受ける企業は限られますが、IFRSの考え方は日本基準にも...

■ “自動化の波”の中で問われる存在意義経理・人事・総務――いわゆる「管理部門」は、これまで企業を支える“縁の下の力持ち”でした。しかし、生成AI・RPA・クラウド会計などの普及によって、その業務の多くが「定型処理」から「自動化可能な仕事」...

■ DXと生成AIが変える現場経理・人事・総務の世界では、ここ数年で業務環境が劇的に変わりました。クラウド会計、電子請求書、RPA、そして生成AI。これらの登場によって「正確・迅速・効率的」に処理するという従来のミッションは、もはや人の手を...

2027年4月1日以降開始する事業年度から、新しい「リース会計基準（企業会計基準第34号）」が強制適用されます。これは上場企業および会計監査が必要な大規模企業が対象ですが、その影響は取引関係のある中小企業にも及ぶ見通しです。これまでの「オフ...

「バックオフィスは軽視されがち」――。多くの経理・総務・人事担当者が感じてきたこの現実に、今、大きな変化の波が訪れています。『企業実務』900号記念鼎談（税理士×社労士×弁護士）では、3人の専門家が口を揃えて「バックオフィスは企業の土台であ...